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给员工发超跑,你当死士养呢?

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第1章 996是福报?(1 / 2)
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“你不干,有的是人干。”

    “别人都能加班就你不能加班,就你到点就想走。”

    “我看你是想收拾东西滚蛋了?”

    海角互娱的办公室内,老板赵金龙的咆哮声几乎要掀翻天花板。

    他挺着啤酒肚,油腻的脸上满是怒火,手指头快要戳到林澈的鼻子上。

    声音大得连外面办公区的员工都听得一清二楚。

    十几个员工齐刷刷地低下头,假装专心致志地敲着键盘,实际上耳朵全都竖得跟兔子一样,悄悄吃瓜。

    他们心里都捏了一把汗,同时又有点佩服。

    这个叫林澈的新员工,胆子是真肥啊!

    来公司一个月,天天到点就走,雷打不动,一分钟的班都不加。

    要知道,在海角互娱,合同上写的六点下班,但那只是个摆设。

    晚上十点,那才叫“正常下班”。

    至于加班费?

    呵!那是梦里才有的东西!

    为什么没人跳槽?

    因为外面全都是这种垃圾风气,狼性文化和末位淘汰早就成了业界标配。

    你出去面试还得被新公司背调。

    如果被发现你有过因为加班费仲裁的经历,好家伙,立马进入行业黑名单,所有公司都默契地把你PASS掉。

    在这么个扭曲的环境下,有份工作就不错了,996什么的也只能捏着鼻子忍了。

    ..........

    办公室内,林澈面无表情地看着暴跳如雷的赵金龙。

    “没有加班费我加个毛线的班啊。用爱发电那是发电机干的活儿。”林澈毫不客气地回怼。

    “……”

    一句话,直接把赵金龙后续的火力给噎了回去,他那张油腻的脸瞬间涨成了猪肝色。

    “你!”

    赵金龙指着林澈,气得手都在抖。

    他最擅长的就是职场PUA,靠画大饼和灌鸡汤让员工无偿卖命,什么时候见过这么直接跟他要钱的刺头?

    缓了几秒,赵金龙又端起了老板的架子,开始了他那套陈词滥调。

    “公司给你发展的平台,你为公司做点贡献怎么了?年轻人不要太计较个人得失,要把眼光放长远!”

    “你看看外面多少人连工作都找不到,你还在这里挑三拣四!”

    林澈扯了扯嘴角。

    “想要我无偿加班你就直接说。”

    “说得这么冠冕堂皇。”

    “你这脸皮是用防弹钢板做的吧?”

    “我把你当老板,你把我当牛马啊。”

    “你你你……你这是什么态度!”

    赵金龙被怼得哑口无言,恼羞成怒之下,干脆撕破脸皮,开始了人身攻击。

    “你这种人就是没有集体荣誉感!自私自利!是我们团队里的老鼠屎!一颗老鼠屎坏了一锅汤!”

    “所有人的努力都会因为你这种人付之东流!”

    “我告诉你,你这种人也就配当个底层牛马!”

    林澈怒极反笑,干脆不再忍耐。

    他一把扯下脖子上的工牌,用力一甩。

    硬塑料工牌精准地砸在赵金龙油腻的鼻梁上。

    “哎哟!”赵金龙捂着鼻子惨叫。

    林澈潇洒转身,清晰地吐出一句话。

    “那你就好好享受你的福报吧,老子不伺候了!”

    走出办公室的那一刻,林澈神清气爽。

    打工人不发威,真以为老子是发面馒头随便捏呢。

    就在这时,林澈脑海中突然响起一道机械音。

    【叮!检测到宿主强烈反抗无良资本压榨,并重拳出击,符合“良心企业家”核心精神,系统正在激活……】

    【良心企业家返现系统激活成功!】

    【新手大礼包已发放:300万启动资金】

    林澈脚步一顿,心里狂喜。

    作为拥有神农称号的老书虫,他太清楚这玩意儿代表着什么了。

    挂到账了!

    他赶紧回到自己的工位,一边收拾东西,一边快速查阅系统面板。

    【本系统旨在帮助宿主成为业界楷模,职场灯塔,通过合理经营,为饱受压榨的打工人提供一片净土。】

    【核心规则如下:】

    【1. 系统每月为宿主公司提供一笔运营资金,当前100万/月,随公司等级提升。】

    【2. 宿主为公司员工支付的一切合法合规的【薪酬】与【福利】开销,系统将于结算日(每月1日)以100%的比例,返现至宿主个人账户!】

    【3. 限制:系统资金必须用于公司经营与员工福利,任何直接套现、虚假开支等违规行为,将被处以十倍罚款。】

    【4. 公司等级:当前为1级公司,员工上限10人。可开出的薪酬福利为行业同等岗位最高标准的150%。】

   
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