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宦海青云:从省考状元到权力之巅

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第二卷淮钢新篇,破斧沉舟 第一百零三章 赵平安谈话,第一站建工集团(2 / 3)
抵抗,刻意拖延进度,让督查工作寸步难行。

    带队的孙启山站在一旁,冷眼旁观,不从中协调,也不督促下属配合,一副事不关己的模样,默许这般消极对抗的局面。

    午休时分,督查小组临时休息,陈默打来电话,听闻建工集团的情况,语气凝重。

    “辰哥,这摆明了是有人暗中授意,刻意刁难掣肘,背后十有八九是周明远的意思!

    这老小子,不敢明面违抗督查命令,便用软办法拖延,耗慢进度,让工作难以推进!实在不当人子!”

    “意料之中。”

    林辰坐在车内,语气平静,对此他早有准备。

    “硬抗,属于公然对抗督查,违规违纪,风险太大,周明远不会选择这般低级手段。

    消极敷衍,拖延搪塞,游走在规矩边缘,挑不出明显过错,却能极大拖慢整顿进度,这才是他惯用的方式。”

    “那我们该如何应对?总不能任由对方一直拖延下去,试点工作迟迟没有进展,后续整顿更无从谈起。”

    陈默问道。

    “不必急躁。”

    林辰神秘莫测的开口,随后便道出了自己早已想好对策。

    “对方想拖,我们便顺势定下时限,下发书面督查通知书,限期三日之内,完整上交全部档案资料,逾期不交,依规下达整改督办函,通报全市。

    到时候,白纸黑字,留存凭证,若是依旧拒不配合,便可认定为拒不落实督查整改,依规约谈企业一把手,情节严重,上报市委,追究相关责任人纪律责任。

    对方游走规矩边缘,我们便用规章制度框定边界,事事留痕,有理有据,让他们无从抵赖,无从敷衍。”

    陈默瞬间心头有数。

    “那行,辰哥,你心里面有对策就好,我会做好此期间淮钢的管理,就采用你之前跟我们商量留下的对策。

    我会在这边等你回来,有什么事,随时打电话!”

    挂断电话,林辰返回建工集团会议室。

    他先是耐心看着他们发挥,随后在即将吃午饭之时,当着一众企业管理人员与督查组员的面,拿出制式督查文书,条理清晰宣读限期整改要求。

    他言辞中肯,依据规章,不带半分个人情绪,却字字带着不容抗拒的约束力。

    一众管理人员听完,脸色微变,原本敷衍的心态瞬间收敛不少,若是被全市通报,企业声誉受损,负责人还要被追责,得不偿失。

    孙启山见状,再也无法袖手旁观,只得出面督促各部门抓紧整理资料,不敢再肆意拖延。

    三日时限之内,建工集团不得已上交了全部档案账目,督查工作得以顺利推进。

    深入核查之下,果然查出多项违规问题。

    工程项目围标串标、虚增工程量套取资金、物资采购高价购入劣质材料,多项问题均指向多年前周家圈层插手运作留下的隐患。

    整理好初步问题清单之后,林辰拟定整改意见书,准备上报市委。

    当晚,一条人情邀约悄然送来,建工集团一把手托人辗转传话,想要设宴宴请林辰,聊一聊整改事宜,言语之间暗含想要从轻处置、大事化小的心思,附带一份不菲的礼品,藏在邀约之中。

    明眼人都看得出来,背后依旧是旧圈层在运作,想要以人情拉拢,打通关系,减轻惩处力度。

    林辰不假思索,断然回绝邀约,礼品原封退回,直言督查工作依规办事,整改标准不会因人变通,公私不可混淆。

    拉拢之路,彻底堵死。

    消息传到周明远耳中时,他正在自家庭院品茶,听完下属汇报,轻轻抿了一口清茶,唇角勾起一抹极淡的弧度。

    “不为人情所动,不为利益所诱,定力远超常人。”

    “寻常年轻干部,手握实权,面对这般拉拢,很难不动心思,他倒是分得清清楚楚,分毫界限不乱。”

    身旁周凯低声道:“拉拢不成,后续整改严查,建工集团多年积攒的问题一旦全部曝光,牵扯出的旧人不在少数,会不会顺势查到我们往日的痕迹?”

    “查无妨。”周明远放下茶杯,神色笃定,“当年所有经手往来,痕迹早已清理妥当,账目层层修饰,不存在直接指向我的证据,顶多揪出企业内部管理人员,波及不到上层。”

    “林辰可以整治企业乱象,却很难借着这些陈年旧账,攀扯更深层级。”

    “他越是刚正不阿,越是严守底线,越难抓到把柄,可同样,也更容易得罪各方利益之人,久而久之,积攒的非议只会越来越多。”

    “我们不必出手诋毁,只需静待,非议多了,非议缠身,自有风波找上门。”

    算计深远,步步迂回,不正面冲突,只借世事大势,静待时机。

    第十五章风波暗起,流言蜚语缠身

    建工集团督查整改结束,问题清单公示,多名企业高管被约谈问责,违规项目勒令返工整改,一时间全市国企震动,其余企业再也不敢肆意