里，持续引领全球科技发展的核心动力，正是森联集团。
从深蓝电池到EUV光刻机，再到C4基因编程技术和量子声陷原理，森联集团的研发团队始终走在全球前沿。
而对国內学者来说，他们最感兴趣的是，只要能在《森联科技前沿》发表一篇文章，就能获得单位的现金奖金、人才计划扶持和职称评选加分等福利。
虽说福利不如《Nature》丰厚，但也算得上是职业发展的「加速器」。
因此，当投稿邮箱和联繫方式公布后，位於森联科技园的期刊总部，电话瞬间被打爆。
要知道，单单是「开放获取模式、不收取版面费」这一项，就足以让无数学者趋之若。
毕竟森联集团的宣发能力极强，人活一世，无非是为了名和利。
一旦论文入选，就能大幅提升个人和团队的全球知名度，不仅论文被引率会提高，还更容易获得学术会议邀请报告和合作机会。
对学者而言，只要学术声誉和影响力提上去了，还愁赚不到钱？
可陈延森在翻看了几篇投稿后，脸色却越来越难看。
屏幕上的文件夹里，赫然躺著上百篇毫无价值的「水文」。
比如《中小企业融资难问题探析》、《大学生就业指导模式探討》、《地方旅游资源开发策略》、《网络时代下的图书馆服务创新》等。
这些文章內容重复、研究方法简单、学术贡献有限，根本达不到期刊的收录標准。
別说给稿费了，就算倒贴十倍、百倍的钱，陈延森也绝不会刊登。
「全拉黑名单！《森联科技前沿》又不是茅坑，什么人都想来拉屎！」
半个小时內，陈延森一口气看了100篇稿子，越看越气，直接把《森联科技前沿》的主编喊了过来，没好气地叮嘱道。
「拉黑？」
潘伟东微微一愣，有些迟疑。
「老潘，你是庐州科大的教授，又是华科协会的院士，难道看不出这些稿子全是英译中、中译中拼凑的水文？」
陈延森眉头微蹙，看向潘伟东质问道。
「陈总，我的想法是，《森联科技前沿》刚创刊，不如把门槛放低一些，先吸引更多学者关注」
潘伟东思索片刻，不紧不慢地解释道。
可他的话还没说完，就被陈延森给打断了：「强者只会选择更高的舞台，绝不会屈身干毫无竞爭力的洼地。
以后每期稿子经过两轮筛选后，要是送到我这儿还是这种水平，你和审核组的人全都去人事部领赔偿金走人。」
陈延森毫不客气地斥责道。
在他看来，不管什么教授、院士，能干活、干好活的才叫人才。
「陈总，我明白了。」
潘伟东的脸色一阵青一阵白。
他已经记不清多久没人敢这么骂他了。
平日里都是他批评学生，现在却被陈延森劈头盖脸一顿训，心里很不是滋味。
其实他的能力並不差，只是没能摸清陈延森对《森联科技前沿》的定位和期待。
要是期刊上全是这类水文，別说每年199美幣的订阅费，就算倒贴199美幣，也没人愿意订阅。
等第一期发售后，怕是当场就要沦为学术界的笑柄。
「行了，回去吧。」
陈延森挥了挥手。
潘伟东离开后，陈延森强忍著噁心，继续在屎里淘金。
还真別说，看到第101篇时，终於出现了一篇有乾货的论文。
文章標题是《Fully integrated wearable sensor arrays for multiple ed in situ
perspirationanalysis》，即全集成可穿戴传感器阵列用於多路復用原位汗液分析。
论文描述了一种机械柔性的全集成传感器系统，能够实时检测汗液中的多种代谢物，如葡萄糖、乳酸等，以及电解质，如钠离子、钾离子等，还可通过监测皮肤温度进行校准，实现无需外部设备的原位分析。
简单来说，这项科研成果既能追踪使用者的脱水程度、电解质丟失量和乳酸积累数据，帮助运动员优化训练方案。
还能通过监测血糖相关指標、激素水平和营养状况，对糖尿病、囊性纤维化等疾病进行早期预警。
这项技术可集成到橙子智能手环和手錶中，与手机App联动，为用户提供实时健康反馈。
再看作者信息，第一作者是GaoWei，第二作者是AliJavey，两人均来自加州大学伯克利分校。
Gao Wei？
魏高！
很明显是位华人。
陈延森当即决定录用这篇论文，並通知潘伟东，以他的名义邀请魏高回国参加森联集团的技术交流会。
他了解到，魏高在可穿戴生物传感器、柔性电