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华娱,不放纵能叫影帝吗?

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第861章 十亿大导(1 / 4)
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    整理外套。

    李洛打着哈欠推门下车。

    这几天照顾着杰西卡忙前忙後,再乘坐着飞机来回横跨大洋,就算他精力过人也免不了有些困乏,不过精神依旧爽利。

    国内票房芝麻开花节节高,美利坚那边的杰西卡·阿尔芭给自己生了个大胖小子。

    想不开心都挺难。

    走下车。

    富春江寒风徐徐吹拂而来。

    透骨的凉意让有些困倦的李洛顿时精神振奋。

    「洛哥。」

    他刚一下车。

    就迎来孙杰等职员的齐刷刷问好。

    紧接着关於《精绝古城》剧组的筹备状况以及开机仪式的准备细节的文件都送到他手上,当然随之到来的还有职员们激动不已的注视。

    泰囧大杀四方。

    星火职员们的士气跟着如同狼烟般置冲云霄。

    跟物质没什麽关系,那完全是身处国内头部影视制作公司的自豪感和精神满足感。

    「嗯。」

    李洛随手翻阅。

    带头走向旁边的三号摄影棚。

    马上就要推进的这个项目当然重要,可李洛却不需要对《精绝古城》事事操心,星火在年复一年的征战间早就建立起极为强悍的影视制作团队。

    星火在培养导演、提升编剧地位的同时,也没忘了对影视作品质量极为重要的幕後技术团队。

    国内的剧组为什麽被戏称为草台班子。

    没别的原因。

    打一枪换一个地方属於剧组台前幕後工作人员的基本操作。

    拍完戏。

    所有人就各自找下家。

    而且每一次组建影视项目都需要各个部门之间的人员重新磨合,无论是工作效率又或者工作模式都是妥妥的草台班子!

    针对这种情况。

    星火在李洛的示意下迅速予以改善。

    遇到技术好并且干活不油滑的幕後技术人员,就直接将其签进星火成为自有职员,再请好莱坞或者国内的一些技术大拿过来上课。

    灯光、摄影、美术、服化道都纷纷建立起人才培养体系。

    星火有钱。

    能够养得起这些职员。

    星火有资源。

    足以让这帮高水平技术人员有用武之地。

    这种培养体系其实跟TVB差不多,早年间TVB就凭藉着成熟的幕後团队大杀四方。

    TVB後来玩不转并非是这个模式不好,主要是港岛电视市场日益萎缩加上TVB抠搜到极点的薪水,才导致TVB作品渐渐变得粗制滥造。

    那种情况。

    在内地庞大的市场面前根本不存在。

    TVB巅峰时期的营收好像才四五十亿港币,跟内地以後发展起来的规模相比简直不值得一提。

    别说日後。

    现在星火的营收就轻而易举将TVB压过。

    另外李洛宁愿培养一批水平高、技术好的幕後团队,也不愿意像别的视频平台那样弄上一大堆坐在办公室对着剧组指手画脚的内容采购、运营和管理人员。

    星火抛出的橄榄枝。

    灯光、摄影、美术、服化道等人员大多都欣然接受,虽然说技术好的不愁没有活,但是他们这些搞幕後工作的极其朝不保夕。

    非头部大拿。

    都得憋着股劲想办法找活来干。

    各种找关系、喝大酒,一年下来能够有两三个正经活都算是不错了!

    现在能够进入星火体系拿底薪+绩效提成以及各种福利,还不用担心会被项目组欠薪,对绝大多数搞幕後的人来说简直就是天大的好事。

    就算名额有限并且星火审核得还极其严格,想要拿到一纸合约的技术人员依旧如同过江之鲫。

    团队强。

    转化而来的就是省心高效。

    抽调到《精绝古城》剧组的更是精兵强将,李洛只需要坐镇後方就能够对整个团队如臂使指,根本就不需要天天跑过来盯着进度。

    翻阅间。

    李洛停下脚步看向远处。

    当即哑然失笑着对娄艺萧、李金明、邓家嘉等人挥手示意,正站在远处摄影棚的那帮公寓夥伴见状,连忙兴奋地接连挥舞手臂打招呼。

    十一月初开机。

    情景喜剧《爱情公寓4》已经开拍一个多月的时间,准备在13年一月中旬杀青。

    开拍时。

    距离首播才过去三个月。

    甚至各大电视台还在重播得如火如茶。

    看着有些急。

    但是汪原和韦证都没办法等。

    接连三部戏都火爆後剧组需要应对的不仅仅是片酬上涨,还有接连飞向这帮新生代演员的片约,必须得抓紧时间锁住主创人员的档期。

    要是再等个一年半载才开拍,迎接《爱情公寓4》的必然是缺胳膊断腿。

   
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