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第二天起床以后继续训练。大家都是年轻人，虽然昨天累了一天，不过睡了一觉以后，恢复得还不错，训练的时候又活蹦乱跳了。
当然，迭戈的请客大出血也没白出，巴塞罗那的海鲜也有“加持”作用。
迭戈还是老规矩，做完热身就开始放昨天的比赛录像，边放录像边把大家批得体无完肤——这里跑位错误，那里传球错误，还有站位选择、插上时机等等，总之就没几处是对的。
迭戈说的全都有理有据，让人不得不服。弄得大家只能深挖问题根源、剖析问题本质，因为赢球带来的那点小得意瞬间烟消云散，简直恨不得低头认罪。
这也是迭戈常用的手段了。要教育球员，绝对不能在比赛刚结束的时候教育，因为这个时候球员刚踢完比赛，精神和身体都处于极度疲惫状态，这个时候去说他哪里做的不好、哪里需要改进，球员根本听不进去，就算听进去了也记不住，就算记住了也没有什么深刻的体会。所以还不如等第二天球员恢复的差不多了，同时还没有忘记前一天的比赛细节，这时候再对着录像详细分析讲解，效果更好。
当然，这么做还有一个原因，那就是陈大力他们赢球了。如果在球员赢球的时候还马上批评他们哪里做的不好，不但不会让大家去反思自己，反而容易引起逆反心理，招人烦。
迭戈是个聪明的教练，那种招人烦还没效果的事情他当然不会去做。
看完录像就开始集中训练，训练强度不大，毕竟昨天刚踢了一场高强度的比赛。集中训练结束以后就是大家的自主训练了，这个迭戈不太管，每个人的训练计划都是专门量身定做的，需要加练哪些内容都标注的很详细，他们自己加练就是。
他现在急着往一家餐厅赶，在那里，老朋友兼老上司皮特在等他，这还是自从去年8月份以来两人第一次见面。
这是一家安静的小餐厅。迭戈一进门就看到皮特在向他招手，他连忙过去打招呼：
“不好意思，皮特，我来晚了。首先恭喜你升职。”
“谢谢，咱俩客气什么。刚好到饭点儿了，我帮你叫了一份，待会儿一起吃。”
迭戈脱下大衣坐下来：“刚被远能中国方面叫去谈点事情，对方一说起来就没完，弄得我脱不开身。”
“没事没事。工作上的事情是第一位的。”
“皮特，我是认真的。我跟你说，我手下的孩子，有一个被瓦萨尔德看上了，想引进。”
“哦？瓦萨尔德方面开出了什么条件？”皮特不动声色。
“问题就在这里啊！什么保证都没有，只是说在梯队重点培养，一堆虚头巴脑的废话。”
“日常生活、合同、长远的规划，这些都没有？”
“没有。要说有，也只是口头上保证，如果踢的好，成年以后进入一线队。”
“远能方面的意见呢？”
“远能当然不想放人了。这不是给我打招呼，让我提前给孩子做工作，免得瓦萨尔德私下接触球员和家长。”
“你的想法呢？”皮特看似漫不经心地问道。
“我也正想跟你聊聊这个事情呢。按理说，如果去瓦萨尔德，至少比赛质量比在中国国内高。比赛的对手水平高，孩子提升得也快一点。不过你也知道，青训不光是让孩子跟队训练踢比赛就行了，除了比赛，其他方方面面的事情都要教练组非常用心，我担心的就是孩子去了以后没人管，被放养。”
皮特笑了：“迭戈，我们以前在拉玛西亚，很少遇到有球队从拉玛西亚挖小球员的吧？尤其还是这么小的球员。”
迭戈想了想，还真是这么回事。拉玛西亚的青训举世闻名，在拉玛西亚，如果有哪个孩子放着拉玛西亚的机会不要，非要跑去其他没名气的俱乐部，那才真是脑子进水了。
但在中国不一样。自己手下的球员被别人勾引，这种情况还是第一次碰到，自己也没有这方面的应对经验。
皮特看着他，微笑着说道：“迭戈，你就对自己的执教水平这么没有自信吗？你为什么不能亲自教他呢？”
听到皮特的话，迭戈眼睛亮了一下，随即又熄灭：“我倒是想教，但我一个人照顾不过来啊。你也知道远能的情况，学员和教练的人数比例达到了10:1，我管他们的正常合练就已经用尽全力了，至于那些专项训练根本顾及不上，远能的本土教练又顶不上来。在我们西班牙，这个年龄段的孩子，每周合练的时间加起来也就十来个小时，但在中国，我基本上每天都泡在训练场上，什么都要管。要不是体能方面还有罗梅罗半个月来一次，我都要疯了。”
皮特有点沉默，迭戈说的是中国青训的普遍现状。在中国，足球教练资源严重不足，高水平的青训教练更是凤毛麟角。远能还算好的，最起码那些教练都还懂一点足球，大多有足球教练证书，如果是普通学校，教足球的都是些没有任何足球经验的体育老师。
当然，迭戈关于教练人数的话肯定有夸张的成分在里面。全世界的青训都是一个
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